スイスの暗号資産企業「ビットコイン・スイス」は、グローバルな資産運用会社として国際的に事業を拡大するため組織再編を進めており、この措置によりツーク本社の人員を最大50%削減することになります。
ビットコイン・スイス、スイス国内の従業員を最大50%削減へ

主なポイント:
- 「Bitcoin Suisse」は、バックオフィス業務をスロバキアとベトナムに移管するため、ツーク拠点の従業員を最大50%削減します。
- UBSやスイス・ライフも、国内コストの圧迫により金融サービス業界が苦境に立たされる中、スイス国内で数千人の人員を削減しています。
- アンドレイ・マイチェンCEOは、リヒテンシュタインとアブダビで取得した新たなライセンスを活用し、暗号資産分野を超えて国際的な事業拡大を図る計画です。
コスト削減が拠点移転を後押し
スイスの暗号資産業界のパイオニアであるビットコイン・スイスは、ビジネスモデルの再構築と国際的な事業拡大を進めています。同社が確認したところによると、この戦略的転換により、本社での雇用が最大で半数削減される可能性があります。
ツークに拠点を置く同社は、バックオフィスおよび管理業務の相当部分を、スイスからコストの低い拠点であるスロバキアのブラチスラヴァおよびベトナムへ移転する計画です。 地元メディアによると、削減される正確な人数は、義務付けられた10日間の協議プロセスの結果次第となる。ただし、最初の人員削減は年末までに実施される予定だ。
従業員には9月11日に開催された全社ミーティングで再編が通知された。 「ブラチスラバとベトナムではこれらのサービスを大幅に低いコストで提供できる」とグループCEO兼共同創業者のアンドレイ・マイチェン氏は金融専門誌『Finews』に語った。
マイチェン氏は、今回の決定が市場の変動ではなく長期的な戦略に基づくものであると強調しました。「この局面を乗り切るための十分な余裕がある」と同氏は述べました。「我々は成長に向けて投資を行っており、ビットコイン・スイスはグローバルブランドとなる予定だ」
当初は暗号資産の取引やカストディサービスで知られていた同社は、ステーキングやレンディング事業へと事業を拡大してきた。今回の再編は、同社を地域密着型の暗号資産専門企業から、富裕層の個人顧客、ファミリーオフィス、機関投資家向けにサービスを提供する国際的な資産運用プロバイダーへと変革することを目指している。
この事業転換を支援するため、ビットコイン・スイスは今年、リヒテンシュタインの子会社向けのMiCARライセンスを含む複数の国際ライセンスを取得した。このライセンスにより、規制上のパスポート制度を通じて欧州経済領域(EEA)全域で事業を展開することが可能となる。
また、同社はバミューダでのデジタル資産および投資活動に関する認可を取得したほか、アブダビの金融当局からもフルライセンスを取得しています。国内での人員削減にもかかわらず、同社はツークに本社を維持し、社名を変更せず、スイスの顧客対応チームも維持する方針です。
今回の発表は、UBSやヘルヴェティア・バロイズ、ライファイゼン・スイス、スイス・ライフが相次いで大規模な人員削減を発表したことに続き、スイス金融セクターで進むリストラの流れに名を連ねています。
この記事はAIを使用して英語から翻訳されました。英語の原文が正式な情報源であり、自動翻訳には、特に法律および規制に関する用語において不正確な部分が含まれる場合があります。










