Paxos Labs Amplify інтегрує функцію «Built-In Yield» у платформу Toku Payroll вартістю 1 млрд доларів

Основні висновки:

• Paxos Labs Amplify інтегрується з Toku, дозволяючи працівникам отримувати дохід від USDC, USDT та USDG одразу після надходження заробітної плати.
• Toku обробляє понад 1 мільярд доларів щорічного обсягу виплат у токенах у понад 100 країнах, без необхідності блокування коштів.
• Paxos Labs та Toku планують розширити доступ до доходу від самостійного зберігання коштів для працівників на ринках, де продукти з зберіганням коштів стикаються з регуляторними перешкодами.

Працівники можуть отримувати дохід від стейблкоїнів через виплати в USDC завдяки угоді між Paxos Labs та Toku

Оголошення про інтеграцію, опубліковане на Bitcoin.com News, пов'язує Paxos Labs Amplify з глобальними послугами Toku з реєстрації роботодавців та виплати заробітної плати. Toku — це перша платформа для виплати заробітної плати, яка запрацювала на Amplify, що управляє інфраструктурою дохідності, завдяки чому платформам не потрібно створювати чи підтримувати її самостійно.

Виплата заробітної плати у стабільних монетах стабільно зростала протягом останніх кількох років. Тільки у 2025 році було оброблено понад 33 трильйони доларів обсягу стабільних монет, і зараз стабільні монети становлять понад 90% виплат компенсації у вигляді цифрових активів. Для працівників у країнах, де місцеві валюти з року в рік втрачають купівельну спроможність, виплата заробітної плати у стабільних монетах, деномінованих у доларах, стала практичним способом збереження заощаджень.

Однак ця категорія мала одне обмеження. Працівники, які хотіли отримувати дохід від своїх залишків у стабільних монетах, мусили виводити кошти з платформи, використовувати окремі рахунки і часто передавати їх на зберігання. Між циклами виплат залишки просто лежали без діла.

Інтеграція з Paxos Labs Amplify усуває цей крок. Тепер працівники можуть отримувати дохід від своїх залишків у стабільних монетах у тому самому гаманці, який вони вже використовують через Toku. Ніяких додаткових рахунків, ніяких переказів коштів, ніяких періодів блокування.

Ця функція підтримує USDC, USDT та USDG. Співробітники можуть зняти основну суму та будь-який отриманий дохід у будь-який час. Участь є добровільною і не впливає на те, як розраховуються або виплачуються зарплати.
Гаманці Toku є самоуправними та працюють на базі Privy. Співробітники зберігають свої ключі протягом усього часу. Ніхто в Paxos Labs, Toku чи будь-якій третій стороні не може отримати доступ до стейблкоїнів або переміщати їх без прямого дозволу співробітника.

Роботодавці, які використовують ADP, Workday, UKG або Gusto, можуть увімкнути цю функцію через існуюче API-підключення Toku без зміни робочих процесів або додавання постачальників.
Така конструкція відрізняє цю інтеграцію від інших платформ, які додають дохід до залишків на зарплатних рахунках, беручи під свою опіку кошти користувачів. На цих платформах зарплата переходить у гаманець третьої сторони і підпадає під дію правил виведення коштів цієї платформи. Toku залишає контроль у руках співробітника протягом усього процесу.

«Виплата заробітної плати у стабільних монетах вже надає мільйонам працівників доступ до заощаджень у доларах, яких вони інакше не могли б отримати», — зазначив у вівторок Бхау Котеча, співзасновник Paxos Labs. Керівник Paxos Labs додав:

«Amplify усуває цю прогалину для всього персоналу Toku. Тепер кожна зарплата є продуктивною, і це відбувається без необхідності відмовлятися від контролю над власними коштами».

Кен О'Фріел, генеральний директор Toku, зазначив, що клієнти постійно просили як про швидкість виплати зарплати у стабільних монетах, так і про можливість інвестувати свою зарплату. «Партнерство з Paxos Labs Amplify дозволяє нам забезпечити обидві ці можливості в рамках одного сервісу, з одним і тим же гаманцем із самостійним зберіганням, і без додавання жодного додаткового кроку для роботодавця», — додав О'Фріел.