Paxos Labs Amplify integrerar avkastningsfunktion i Tokus löneplattform värd 1 miljard dollar

Huvudpunkter:

• Paxos Labs Amplify integreras med Toku, vilket gör det möjligt för anställda att tjäna avkastning på USDC, USDT och USDG så fort lönen kommer in.
• Toku hanterar över 1 miljard dollar i årlig token-lönevolym i över 100 länder, utan krav på inlåsningsperioder.
• Paxos Labs och Toku planerar att utöka tillgången till avkastning med egen förvaring för arbetstagare på marknader där förvaringsprodukter möter regleringsmässiga hinder.

Arbetstagare kan tjäna avkastning via USDC-lön genom avtalet mellan Paxos Labs och Toku

Integrationsmeddelandet, som delades med Bitcoin.com News, kopplar samman Paxos Labs Amplify med Tokus globala tjänster för arbetsgivare och löneutbetalningar. Toku är den första löneplattformen som lanseras på Amplify, som hanterar avkastningsinfrastrukturen så att plattformarna inte behöver bygga eller underhålla den internt.

Löneutbetalningar i stablecoins har ökat stadigt under de senaste åren. Mer än 33 biljoner dollar i stablecoin-volym hanterades enbart under 2025, och stablecoins står nu för mer än 90 % av utbetalningarna av ersättning i digitala tillgångar. För arbetstagare i länder där den lokala valutan förlorar köpkraft år efter år har löneutbetalningar i dollarbaserade stablecoins blivit ett praktiskt sätt att bevara sina besparingar.

En begränsning har följt kategorin. Arbetstagare som ville ha avkastning på sina stablecoin-saldon var tvungna att flytta medel utanför plattformen, använda separata konton och ofta överlämna förvaringen i processen. Mellan löneutbetalningarna låg saldona oanvända.

Integrationen med Paxos Labs Amplify eliminerar det steget. Anställda kan nu tjäna avkastning på sitt stablecoin-saldo i samma plånbok som de redan använder via Toku. Inga ytterligare konton, inga överföringar av medel, inga spärrperioder.

Funktionen stöder USDC, USDT och USDG. Anställda kan när som helst ta ut kapitalet och eventuell avkastning. Deltagande är frivilligt och påverkar inte hur löner beräknas eller betalas ut.

Toku-plånböckerna är självförvarade och drivs av Privy. Anställda behåller sina egna nycklar hela tiden. Ingen hos Paxos Labs, Toku eller någon tredje part kan komma åt eller flytta stablecoins utan direkt godkännande från den anställde.

Arbetsgivare som använder ADP, Workday, UKG eller Gusto kan aktivera funktionen via Tokus befintliga API-anslutning utan att ändra arbetsflödet eller lägga till leverantörer.
Denna utformning skiljer denna integration från andra plattformar som har lagt till avkastning på lönesaldon genom att ta förvaring av användarnas medel. På dessa plattformar flyttas lönen till en tredjepartsplånbok och blir föremål för den plattformens uttagsregler. Toku låter den anställde ha kontrollen hela tiden.

"Lön i stablecoins ger redan miljontals arbetstagare tillgång till sparande i dollar som de annars inte skulle kunna nå", konstaterade Bhau Kotecha, medgrundare av Paxos Labs, på tisdagen. Chefen för Paxos Labs tillade:

”Amplify överbryggar den klyftan för hela Tokus personalstyrka. Varje lönecheck är nu en produktiv lönecheck, och det sker utan att någon behöver ge upp kontrollen över sina egna medel.”

Ken O'Friel, VD för Toku, sa att kunderna konsekvent har efterfrågat både snabbheten hos löneutbetalningar i stablecoins och möjligheten att sätta sin lön i arbete. "Samarbetet med Paxos Labs Amplify låter oss leverera båda delarna inom samma upplevelse, med samma självförvaltade plånbok, och utan att lägga till ett enda steg för arbetsgivaren", förklarade O'Friel.