Sinceridad, Sencillez y Practicidad: El Enfoque de AD a Largo Plazo para HTX Pay

COMUNICADO DE PRENSA.

En la economía digital en rápida evolución, la importancia de los pagos en criptomonedas está creciendo. AD, jefe de la unidad de negocio HTX Pay, ve los pagos en criptomonedas no solo como una carrera sino como una misión de máxima importancia, fundamentada en la confianza y la responsabilidad. Ve cada transacción como un reflejo de la fe y expectativas del usuario, y cada actualización técnica como el resultado del incansable esfuerzo y compromiso del equipo.

Pasando de la industria de internet, AD entró al espacio cripto con una mentalidad dual: manteniendo un deseo “como estudiante” de aprender mientras aplicaba con confianza un enfoque “experimentado” para la gestión y operaciones comerciales. Cuando HTX relanzó su negocio de pagos en criptomonedas a finales de 2022, él eligió trabajar directamente en las líneas del frente. Se involucró de cerca con usuarios, comerciantes y veteranos de la industria para aplicar su experiencia previa a este nuevo escenario. Fue claro desde el principio: no simplemente copiarían lo que otros estaban haciendo. En su lugar, establecieron metas trimestrales claras e iteraron basándose en su fase específica. “Debemos forjar un camino distintivo basado en nuestro propio contexto y fase”, afirmó. Guiado por este principio, HTX Pay renovó completamente su estructura organizacional, hoja de ruta de producto y sistemas de control de riesgos, y desde entonces ha demostrado un crecimiento constante y confiable.

Escuchando el “Tiroteo” en las Líneas del Frente

El liderazgo de AD se define por un enfoque altamente pragmático. Él cree que la estrategia nace no en las salas de juntas sino en las líneas del frente, en medio del “tiroteo” de los desafíos del mundo real. Para él, un plan estratégico no es una visión teórica en diapositivas de PPT sino un juicio basado en amplios conocimientos de mercado, retroalimentación directa de los usuarios y detalles operativos granulares. Como dice el dicho, la experiencia de primera mano lleva a la sabiduría genuina.

“Si alguien de nuestro equipo, incluyéndome a mí, no puede escuchar el ‘tiroteo’ desde las líneas del frente o no puede interpretarlo, no estamos haciendo bien nuestro trabajo”, dijo.

Esta afirmación no es una advertencia; es un estándar para su trabajo diario. Bajo su liderazgo, el equipo de HTX Pay ha fomentado una cultura práctica donde permanecen profundamente involucrados. Esto implica frecuentes reuniones entre departamentos, realización de entrevistas detalladas regulares con usuarios, y la inclusión de ingenieros y personal de control de riesgos en revisiones operativas. Se espera que todos den un paso al frente y trabajen directamente en las líneas del frente.

Esta conexión cercana con el mercado también informa la estrategia empresarial “no copiona” de AD. Rechaza la idea de simplemente seguir modelos establecidos de la industria, confiando en la necesidad de “forjar nuestro propio camino único basado en nuestra fase específica”. Desde el inicio del relanzamiento de HTX Pay, ha optado por establecer su propio ritmo de desarrollo de productos, alineando sus recursos y visión a largo plazo en lugar de seguir ciegamente las normas de la industria.

Como él lo expresa, “No estamos en una carrera; estamos construyendo un sistema de servicios verdaderamente sostenible y efectivo”. Esta simple declaración refleja una profunda comprensión de los fundamentos a largo plazo de la industria de pagos en criptomonedas.

Construyendo Confianza de Adentro hacia Afuera

La filosofía de AD es simple: la medida más verdadera de la madurez de un producto no es su dato de mercado sino la voluntad de sus propios empleados de usarlo.

Comparte con franqueza que HTX Pay inicialmente vio una adopción mínima por parte del personal tras su lanzamiento. “El producto aún estaba en sus primeras etapas, y el flujo de trabajo tenía algunos bordes ásperos”, explica. En lugar de imponerlo a los colegas, guió al equipo para adoptar una mentalidad centrada en el usuario, refinando cuidadosamente cada detalle, desde los flujos de trabajo básicos y las velocidades de transacción hasta la experiencia general del usuario.

Hoy en día, HTX Pay es utilizado diariamente por la mayoría del personal de HTX, incluidos aquellos que desde entonces han dejado la empresa. Para AD, este cambio es un indicador de éxito mucho más poderoso que cualquier métrica externa.

“Es como administrar un restaurante: tienes que estar dispuesto a comer la comida que sirves”.

Utiliza esta poderosa analogía para enfatizar la importancia de la confianza interna. Refleja su creencia de que un producto fuerte debe primero ganarse la confianza de sus “usuarios más cercanos”. Esto sirve tanto como una prueba de la experiencia del usuario como un reflejo de la cultura de la empresa.

Este enfoque en los usuarios internos sentó las bases para el éxito externo. El valor del producto ahora se está demostrando en el mercado más amplio, con una fuerte retención de consumidores y una mejora constante en la eficiencia del soporte para los clientes comerciales. La filosofía de AD es clara: no se puede tener éxito en el mercado en general hasta que se haya satisfecho a “su propia gente”.

Priorizando el Control de Riesgos, Poniendo la Seguridad por Encima de Todo

AD ve los pagos en criptomonedas como un servicio financiero, no un juego de números. Esto hace que el control de riesgos no sea negociable. Su posición es firme: “La gestión de riesgos es siempre la primera prioridad“.

La unidad de negocio HTX Pay que AD gestiona supervisa las partes más sensibles y de alto riesgo del sistema de comercio, incluidas las depósitos y retiros, el comercio, las conversiones y las transacciones en moneda fiduciaria. Maneja el mayor volumen de flujos de fondos y enfrenta los requisitos de control de riesgos más estrictos. AD es muy consciente de que un sistema frágil no puede soportar un crecimiento a largo plazo, incluso si se expande rápidamente inicialmente.

“El verdadero juego en finanzas no es una carrera; se trata de quién puede durar más y llegar más lejos”.

Liderado por AD, HTX Pay ha desarrollado un sistema avanzado de gestión de riesgos. Esto incluye un motor automatizado de control de riesgos, un sistema de intervención rápida y verificaciones humanas flexibles para garantizar que la plataforma se mantenga segura, incluso en los escenarios más desafiantes.

Esto es más que un mecanismo de respuesta a crisis; es una parte fundamental de la cultura de la empresa. La creencia de que “el control de riesgos es lo primero” se comparte en todo el equipo de HTX Pay, desde producto, operaciones, tecnología y servicio al cliente. AD insiste en que cada nueva iniciativa debe ser cuidadosamente evaluada por riesgos. “No lanzaremos nada que no garantice que los activos de nuestros usuarios estén completamente seguros”.

Construyendo una Base Sólida, Ganando el Juego Largo

Incluso cuando la industria cripto ha evolucionado a un ritmo vertiginoso en los últimos años, HTX Pay ha mantenido un ritmo constante y claro. AD admite que su equipo en un momento enfrentó preguntas sobre si se movían demasiado lentamente, pero él permaneció comprometido con un ritmo disciplinado para el desarrollo del sistema y la expansión comercial.

Describe el crecimiento de HTX Pay en los últimos tres años como una “curva estándar de 40 grados”, un ascenso estable y constante sin grandes picos ni dependencia de eventos externos.

Este enfoque se basa en el fuerte énfasis de AD en “infraestructura“. Cree que los pagos en criptomonedas no pueden ser apresurados. El éxito en este campo requiere una inversión temprana significativa de tiempo y recursos para construir una base sólida en sistemas, control de riesgos, cumplimiento y experiencia del usuario. Solo con esta base, un negocio puede manejar las grandes demandas del mercado cuando llega la verdadera oportunidad.

HTX Pay alcanzó un punto de crecimiento crítico en 2024. “Estábamos justo a tiempo”, dice AD. La reputación general de la empresa mejoró, el entorno externo se estabilizó y el negocio de pagos completó importantes actualizaciones del sistema.

“Este es el resultado inevitable de una estrategia deliberada a largo plazo, no una coincidencia afortunada”, afirmó AD.

Para él, la capacidad de durar es más importante que ser el primero a corto plazo.

Construyendo una Infraestructura de Pago Confiable para una Audiencia Global

AD define consistentemente a HTX Pay como una infraestructura de pago centrada en el ser humano. No es una puerta de enlace llamativa y de alto tráfico, sino un sistema diseñado para máxima estabilidad y confianza absoluta.

Según AD, la diferencia clave entre HTX Pay y otras plataformas radica en tres valores fundamentales: sinceridad, simplicidad y practicidad. Estos principios reflejan su profundo entendimiento de las necesidades de los usuarios y guían su diseño de producto.

“Los usuarios no necesitan un producto llamativo”, explica. “Solo quieren una herramienta de pago que puedan usar, sentirse seguros al usarla y confiar completamente”.

AD está completamente comprometido con la visión de HTX: “construir un puerto financiero libre para el metaverso y lograr la libertad financiera para 8 mil millones de personas en la Tierra”. Cree que el negocio de pagos no se trata solo de facilitar las transacciones de hoy, sino de crear una base para el futuro. Reconoce que este es un objetivo a largo plazo, uno que tomará más de un solo equipo o generación para lograr, pero está confiado en que construir infraestructura es un maratón, no una carrera.

En una industria que cambia rápidamente, AD y su equipo han elegido un camino desafiante pero sabio: un compromiso con la estabilidad, seguridad, una mentalidad centrada en el usuario y un enfoque centrado en los sistemas. Concluye, “Mientras todo lo que hagamos honre la confianza que nuestros usuarios depositan en nosotros, HTX Pay perdurará”.

Acerca de HTX

Fundada en 2013, HTX (anteriormente Huobi) ha evolucionado de un intercambio de activos virtuales a un ecosistema integral de negocios blockchain que abarca el comercio de activos digitales, derivados financieros, investigación, inversiones, incubación y otros negocios.

Como puerta de entrada líder mundial a Web3, HTX alberga capacidades globales que le permiten proporcionar a los usuarios servicios seguros y confiables. Adherido a la estrategia de crecimiento de “Expansión Global, Ecosistema Próspero, Efecto de Riqueza, Seguridad y Cumplimiento”, HTX se dedica a ofrecer servicios y valores de calidad a los entusiastas de los activos virtuales en todo el mundo.

Para saber más sobre HTX, por favor visite https://www.htx.com/ o HTX Square, y siga a HTX en X, Telegram, y Discord. Para más consultas, póngase en contacto con glo-media@htx-inc.com.

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