Sam Altman propone un nuevo acuerdo sobre IA ante el auge de la superinteligencia

Puntos clave:

• El director ejecutivo de OpenAI, Sam Altman, propone un fondo de riqueza para repartir los beneficios de la IA y proteger las futuras redes de seguridad social.
• Para compensar la pérdida de puestos de trabajo por la IA, OpenAI aboga por una semana laboral de 32 horas para que los trabajadores se beneficien de la productividad futura.
• Altman también respalda un cambio hacia el impuesto de sociedades para proteger programas sociales clave, como Medicare, de los futuros impactos de la IA.

El cofundador de OpenAI, Sam Altman, presenta un nuevo acuerdo sobre IA tras la llegada de la superinteligencia

Mientras se aceleran los avances en inteligencia artificial (IA), los líderes del sector se enfrentan a las consecuencias de la introducción de estas tecnologías en la sociedad actual.

Sam Altman, cofundador y director ejecutivo de OpenAI, una de las mayores empresas del ámbito de la IA, publicó recientemente un documento que propone una serie de recomendaciones, un nuevo acuerdo sobre IA, ya que la sociedad debe prepararse para hacer frente al auge de la superinteligencia, definida por la empresa como «sistemas de IA capaces de superar a los humanos más inteligentes incluso cuando estos cuentan con la ayuda de la IA».

Entre los pilares de este nuevo acuerdo, Altman aboga por la creación de un fondo de riqueza pública en colaboración con empresas de IA, en el que todos los ciudadanos tengan una participación directa. El fondo invertirá en otras empresas tecnológicas y de IA, lo que permitirá a los ciudadanos beneficiarse del aumento de la productividad derivado de la adopción de esta tecnología.

También será necesario cambiar el enfoque fiscal, pasando de gravar el trabajo a gravar los beneficios empresariales, ya que Altman sostiene que, a medida que las empresas reduzcan sus plantillas, las prestaciones sociales que dependen de estos impuestos, incluidos los pagos de la Seguridad Social y Medicare, podrían verse afectadas. Esta es una propuesta que también comparten el director ejecutivo de Anthropic, Dario Amodei, y el exaspirante a la presidencia Andrew Yang.

Además, a medida que las empresas aumentan su productividad, los trabajadores deberían reducir su carga de trabajo. OpenAI propone reducir la jornada laboral a 32 horas semanales sin pérdida de salario y aboga por una mayor contribución a los fondos de jubilación y de asistencia sanitaria.

Por último, el documento aboga por establecer la IA como un derecho, al igual que la electricidad e Internet, y que las personas tengan acceso básico a un nivel de esta tecnología para evitar la exclusión. Del mismo modo, deberían implementarse redes de seguridad básicas, medidas de protección contra la sustitución de puestos de trabajo por la IA, que permitan a los trabajadores recibir ayuda cuando más la necesiten.

Las preocupaciones de Altman también incluyen el uso de esta superinteligencia para llevar a cabo ciberataques y amenazas biológicas, incluida la ingeniería de nuevos patógenos. Declaró a Axios que desea que «el debate sobre estas cuestiones comience realmente a desarrollarse con seriedad».